労働基準法

役立つ！ビジネス用語集

『サイトのご紹介です』

『役立つ！ビジネス用語集』では、いまさら聞けない基本的なビジネス用語から最新のビジネス用語まで５０音別＆アルファベットに

分類してわかりやすく説明しております。今や様々な情報化時代、また国際化のこの時代にビジネスの環境は更に大きく移り変わって

いるのは言うまでもありません。ビジネスマンにとって基本的なビジネス用語は勿論、新しい用語やキーワードなど広く知っておく

必要があるのではないでしょうか。是非、当サイトにおいて多くのビジネスマンのニーズにお応え出来れば幸いです。

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５０音別＆アルファベット
ＩＮＤＥＸ

◇ア行

ア　　イ　　ウ　　エ　　オ

◇カ行

カ　　キ　　ク　　ケ　　コ

◇サ行

サ　　シ　　ス　　セ　　ソ

◇タ行

タ　　チ　　ツ　　テ　　ト

◇ナ行

ナ　　ニ　　ヌ　　ネ　　ノ

◇ハ行

ハ　　ヒ　　フ　　ヘ　　ホ

◇マ行

マ　　ミ　　ム　　メ　　モ

◇ヤ行

ヤ　　　ユ　　　ヨ

◇ラ行

ラ　　リ　　ル　　レ　　ロ

◇ワ行

ワ

◇Ａ～Ｚ

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『役立つ！ビジネス用語集』が貴方のお役に立てます様に！

労働基準法

労働基準法は、労働法の中心となるもので、労働契約、賃金、労働時間・休憩・休日・有休、安全衛生、災害補償、就業規則、年少者・女性、監督機関、罰則などの規則を網羅している。その特徴は、労働契約内容を規律していること、違反には刑事罰があること、違反には事業主と使用者が罰せられること、特別な監督組織があること、などである。特に使用者に対して義務、禁止を求めている。使用者とは、経営者だけでなく、管理監督を行う部課長などの管理職を指す。また、監督機関として労働基準監督署がある。

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